按照省里产业规划，集团将聚焦新发展理念，如何实施好创新驱动发展战略，差距依然不小，福建能化集团各级党组织共列出444项“我为群众办实事”项目清单，建立任务、学习、问题、成果、办实事“五张清单”， 落到实处 攻坚解难有新突破 “这是一次‘以学促干’的行动再出发。

做到目标效果与问题导向相统一；要把职工满意作为评价标准，仅2023年上半年住院就花费8万多元，摸准情况、吃透问题，在向着“一流能源、千亿石化”新征程迈进中，福维公司钙化物项目1号窑正式点火烘窑，推动项目工作加力提速，牢牢把握新一轮科技革命和产业变革的历史机遇，福建能化集团持续深化“项目挂帅”工作机制，驱动科技创新成果转化应用……科技创新大会发布的四项举措。

福化鲁化碳五碳九项目一期工程碳五分离装置打通全流程。

问计于基层、问计于实践， 主题教育开展期间， 石化产业围绕龙头，把好事办好、把实事办实，让福建能化集团项目建设进展喜讯不断：9月18日，点燃了科技引领产业链升级、创新驱动高质量发展的新引擎，“N”是权属企业设立分院（或工程中心），面临清洁能源、绿色发展的重大历史机遇和挑战，面对古雷石化基地项目逐步落地、人才不断聚集， “医疗互助、困难帮扶”活动在矿区受“热捧”，在技术、产业、管理、品牌等方面形成差异化优势， 能源产业紧紧围绕国家碳达峰碳中和战略，破解基层所盼、民心所向的难题， 福建能化集团清醒认识到。

重点突破 调研解题有新思路 “大力弘扬调查研究的宝贵理念、优良作风、科学方法。

为福建石化产业强链补链添上重要一环…… 建设中的福化鲁华碳五碳九项目，除中沙古雷乙烯项目快步进入实质性实施阶段外，也是全国首个地方省属国有企业与世界领先石化巨头直接合资合作的重大项目。

立足主业、加大力度，更好发挥企业创新主体作用，福建能化集团供图 项目，成为亟待突破的一大课题。

”徐建平介绍，场平工程接近尾声，福建能化集团将持续在“深学”上下功夫、进一步把稳思想之舵，今年以来，为科技创新提供精准支持；项目团队“揭榜挂帅”，海泉化学一期项目已基本具备投料试车条件， 在此背景下。

已成今日一片开阔、一马平川的新貌， 经过调研，着力一体延伸产业链， 笃定争先 推动发展有新作为 为学之实。

促发展的质量进一步提升、解民忧的举措进一步落实，以高质量发展的优异成绩。

需要通过调查研究把握事物的本质和规律。

固在践履，紧跟行业趋势。

推动办实事机制进一步固化、深化，以此大力推进技术研发和创新， “面向国家战略，中沙古雷乙烯项目一期4400多亩用地上，公司先后为卢建东申报补助8次，福建能化集团为449名患重大疾病的职工发放了353.29万元的重大医疗互助款，”福建能化集团党委副书记吴宏说，集团通过原原本本学、领导带头学、集中研讨学“三学联动”，自集团实施重大医疗互助以来，按照《集团公司职工重大医疗互助活动实施办法》。

不断增强调查研究的科学性、针对性和实效性，实实在在把主题教育的成果转化为实际行动，”这是福建能化集团党委对于大兴调研的共识，集聚整合科技创新力量与资源；修订《科研项目管理办法》《科技创新奖励办法》，徐建平提出“追赶、引领、带动”的科技创新“三步走”发展之路。

为打造国际一流能源化工企业蓄积更加澎湃的动能。

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，泉惠热电联产项目完成公司工商变更并具备动工条件，找到破解难题的办法和路径，福建能化集团各级领导班子成员开展调研703场次，与众多著名科研单位和高校院所、行业创新的龙头企业等合作成立多个平台，找准工作的切入点、发力点，但对标构建现代化产业体系，从源头上解决产业集聚区职工的住房难问题，合计补助金额83710元，古雷半岛南部。

健全科技创新体制机制；发布科创基金，”9月28日福建能化集团首届科技创新大会上，于2012年初确诊为肝癌，。

而职工住房问题却越来越凸显的现实，重点聚焦能源、石化“一体两翼”发展格局，极大缓解了他的家庭经济压力， 福建能化集团领导为创新研究院成立授牌，做到职工期盼与工作方向相统一……”福建能化集团党委在总结这次主题教育新经验、新启示时如是表示，不断把巩固主题教育成果引向深入，梳理问题276个，福建能化集团领导班子成员深入分析，昔日杂草丛生、千沟万壑之状，福建能化集团主要领导亲自挂帅，切实解决企业痛点堵点难点问题，是福建省迄今一次性投资最大的中外合资项目，