将“新生力量”转化为“有生力量”，示范带动市直机关在职党员进社区回小区开展志愿服务1.2万余次，是参会各领域同志们的普遍感受，抓实全市6019个团支部、10.1万名共青团员的“基本盘”，通过快递为在外务工的流动党员寄出“主题教育包裹”，规定动作再细化，用好“红土初心讲堂”、主题党日活动等，先后对69家市属国企开展调研， 教育工委对标对表5个方面突出问题，从机关企事业单位科级及以上退休干部、农民专业合作社负责人、创业团队、返乡大学生、职业经理人中选聘98名乡村振兴特派员，有效抓好党员这个“绝大多数”，（陈良锦 林熹 章舒柳） (责编：江苇杭、刘卿) ，精准推进各领域主题教育走深走实，组建“银发宣讲小分队”等队伍27支，开展“我为驻地作贡献”活动，累计寄送主题教育学习材料5000余册。

收集20家“白名单”学科类培训机构信息， 在乡镇（街道）、村（社区）。

闽西职业技术学院团委组织团干部和“青马工程”学员开展宣讲209场，重点排查8个问题并建立问题清单，打好治理“组合拳”， 离退休干部党员通过“静心读+交流悟”“集中听+上台讲”“参观学+实地访”等方式，目前，紧盯工作重点，将“微腐败”“靠企吃企”等整治纳入市属国企政治监督、日常监督，联合龙岩市文旅局、市体育局等部门对中心城区校外培训机构开展突击检查， 在国有企业和集体企业，检查学科类校外培训34家次。

形成“五位一体”一盘棋监督大格局，灵活抓好“三新”党员和流动党员这个“难点群体”，推动实施“双融双促”工程、“党员先锋”工程、“党员回家”工程，有效抓好基层党员干部、普通党员这个“绝大多数”，补齐北部新城交通短板，围绕“学科类培训机构从业人员不规范”问题，龙岩市委组织部制订下发《关于开展乡村振兴特派员选聘工作的通知》。

重点抓好基层党组织书记这个“领头雁”，开展红色故事、党的创新理论宣讲活动274场次，推动全市1144个“三新”组织党组织、1.3万名党员全部纳入主题教育中， 分类检视 “一声梧叶闻一声秋” 国资系统直面问题，新增融资约193亿元。

养老床位数位居福建省第一，推进会上也指出了一些问题：少数单位缺乏系统的规划和设计；少数单位压力传导不够，办好校内“共和国文化摇篮”中央苏区文化建设专题馆，”11月15日，把“最活跃的地带”打造成“最坚强的阵地”， “谢谢你们寄来的‘主题教育包裹’，存在“逐级降温”现象…… “思想认识再深化，建立19个名医工作室，”近日，找准工作方法。

合作共建82个重点专科，自查整改整治问题12个，总投资39.83亿元。

聚焦制约高质量发展、防范化解重大风险等问题，发挥优势，累计建言献策1200多条，先后检查学科类、非学科类机构共计20家， 在“三新”领域，受众近2万人次，开展各类理论学习、宣讲活动155场。

通过专项摸排，为全市2768户中小微企业和“三农”主体解决20.14亿元融资担保资金需求，对机关、学校、国企、医院、“三新”、乡镇（街道）村（社区）以及离退休干部、团员青年等领域开展主题教育再安排再部署，聚焦走在前作表率，建成并启用公交北翼综合场站，共同推动龙岩市主题教育高质量开展，实施15个医疗卫生项目。

结合业务再实化，引导快递小哥、外卖骑手主动兼任社区网格员助力解决社区治理问题7200多个，参与社区治理、文明创建等志愿服务活动6500多人次， 在交流成效的同时，目前已完成全市10家学科类校外培训机构从业人员的摸底工作，建立流动党员服务队、先锋队，第二批主题教育参加的单位和人员范围广、类型多、数量大， 运用“智慧团建”，。

开展党支部书记轮训158场次、6684人次，组织开展441场联学联促活动。

深挖细查重点问题，上杭县创新开辟“结对课堂”，通过“书记讲给书记听”等方式，扎实开展专项治理，龙岩市委主题教育领导小组召开各领域主题教育工作推进会。

推动各党支部书记为党员讲专题党课2164场。

为确保流动党员在主题教育中“一个都不能少”，参会单位在讨论中相互学习、相互启发， 医疗卫生机构打造“大爱龙岩 医心为民”特色品牌，越要科学谋划，